Personnel人才理念

企业成功和发展的基石古人言:得士者昌,失士者亡,得人才者得天下,失人才者失天下。古今中外,不论是国家兴衰存亡,还是企业经营成功与否,都与是否拥有人才紧密相连,人才是企业赖以发展的基石。因此,我们鼓励每一位员工参与公司发展,为提高公司业绩提出建设性的意见和建议。公司的成功有赖于全体员工的团队合作、齐心努力和全力贡献。

我们十分注重对人力资源的建设,广纳五湖四海贤才,员工是最宝贵的财富。我们深知,每位员工的无私奉献和努力是推动公司进步和发展的最大动力。我们的核心价值观是:"诚实、正直、尊重他人和共同创造"。关于用人标准,我们在要求具备创新意识和不断进取精神的基础上,建立起了"能者上,平者让,庸者下"的竞争机制。而平等,这是作为大写的人所孜孜以求的。有了这样的环境与氛围,竞争也就会是公正的。在人才成长上,人们最盼望的也就在于此。美创力出于这种考虑,把平等竞争,优胜劣汰,扬长避短,人尽其才作为人才理念,目的就是要遵循人才成长的正常规律,人人都在一个共同的起跑线上竞争,同时,对人才不苛求,扬其长、克其短,在发挥充分他们作用的同时帮助他们更好成长。公司竭尽所能做到:人适其位,位适其人。公司不仅通过待遇留人,公司更愿通过事业留人,感情留人。在做到对员工、客户,诚实、守信和尊重的同时,也要求每一位员工做到诚实、守信和尊重。公司尊重每一位来自不同文化背景的员工,并为他们提供良好、安全的工作条件以及培训发展机会。有了这样的人才观、这样的人才成长环境,也就能够实现人尽其才的目标;而在美创力人尽其才,也就能够形成人人盼成才、人人能成才的良好氛围,进入良性循环。

我们一贯倡导人性化管理,我们的人力资源开发工作始终坚持"尊重人、培养人、成就人"的人才理念,坚持观念创新、制度创新,为人才的成长与竞争营造一种"公平、公正、公开"的氛围,建立一套尊重人才、培养人才和充分发挥个人潜能的机制,保障了企业的发展壮大与实现个人最大价值的完美、和谐统一。

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